Se caută o persoană pentru postul de Asistent Manager. Va lucra la un site specializat pentru tineri

Cum ar trebui să fie această persoană ca să fie și ea și noi mulțumiți de colaborare?

#1. Să aibă o atitudine pozitivă, să fie amabil/ă şi plin/ă de energie. Să vadă doar partea frumoasă a lucrurilor, dar totodată să fie atent/ă şi la cea reală.
#2. Să fie prietenos/oasă. Avem o atmosferă plăcută şi nu am vrea să o stricăm.
#3. Să fie dispus/ă să învețe. Ne plac oamenii străduitori şi iubitori de cunoştinţe noi. Dacă nu înveţi, nu creşti. Dacă nu creşti, nu creşte firma. Să fie pregătit/ă la provocări.
#4. Să se îmbrace frumos/decent – da, imaginea ei/noastră transmite imaginea firmei și e important.
#5. Să fie organizat/ă… foarte organizat/ă!
#6. Să fie atent/ă la detalii… foarte atent/ă!
#7. Să fie harnic/ă. Lenea nu este prietena noastră şi nu trebuie să fie nici a lui/ei.
#8. Să fie descurcăreț/eață și perseverent/ă. Când îi dăm o situație de rezolvat să nu se oprească până nu găsește soluția. Proactiv este cuvântul care trebuie să îl/o caracterizeze.
#9. Să știe să vorbească frumos la telefon și să scrie frumos (educat și corect).
#10. Să fie disponibil/ă să lucreze în echipă și să îi ajute pe ceilalți colegi.
#11. Facultatea nu este obligatorie, dar cei șapte ani de acasă da. Și nu cinci sau șase ani de acasă, ci șapte!
#12. Poate să fie proaspăt absolvent/ă, masterand/ă sau chiar student/studentă. Nu contează vârsta… numai ATITUDINEA.

Ce o să facă această persoană?

#1. Va găsi potenţiali clienţi
#2. Va merge la întâlniri cu potenţialii clienţi.
#3. Va răspunde la e-mail-uri & telefoane.
#4. Va menține legătura cu clienţii noștri.
#5. Va face actualizarea bazei de date (introducere contacte noi).
#6. Va întocmi facturi și contracte.
#7. Va citi cărţi/va merge la traininguri de dezvoltare/va aplica în practică tot ce va învăţa.
#8. Lăsăm loc liber pentru ce ne mai vine în minte pe parcurs.

Ce îi oferim?

#1. Distracție (nu este opțional)
#2. Salariu fix
#3. Bonusuri de performanță
#4. Laptop
#5. Telefon
#6. Birou (cu scaun cu tot)
#7. Atmosferă plăcută de lucru
#8. Seriozitate (salariul și bonusurile le vei primi fără întârzieri… de fiecare dată!)
#9. Cărți de vizită
#10. Posibilitatea de a-și crea relații de calitate cu oameni de succes.

De când avem nevoie?

Din data de 08.06.2016

Dacă ai citit acest anunț, te entuziasmează ideea de a lucra cu noi și te potrivești perfect cu descrierea din cele 12 puncte, trimite-ne un mail cu CV-ul tău (cu fotografie și cont de Facebook!) la adresa diez.jobs@gmail.com, scrie în mail și răspunsul tău la următoarea întrebare:

De ce vrei acest loc de muncă?

Dacă e-mail tău nu conține răspunsul la întrebarea de mai sus, CV-ul cu fotografie și/sau contul de Facebook, candidatura ta nu va fi luată în considerare.

Te așteptăm în echipă.

Mulțumim!